一、面试成绩公布与调剂

　　1、笔试成绩公布后,根据人数和岗位数量,确定各岗位进行资格审查名单;

　　2、确定加分条件(司法考试合格,西部志愿者,少数民族),考生根据加分条件办理加分手续;

　　3、确定全国或全省的最低分数线,同时对行政能力测试确定合格标准(全国);

　　4、对没有达到岗位资格审查人数的岗位进行调剂;

　　5、公布调剂名额和条件,考生进行调剂;

　　6、公布进行调剂的名单.

　　二、资格审查

　　1、审查拟参加面试人员的相关证件与证明材料：往届毕业生持毕业证、报到证、笔试准考证、身份证;应届毕业生持学校签署意见的毕业生就业推荐表、笔试准考证、身份证。
 
 
 
报考条件限定地区生源的还须持户口本。相关证书(英语、计算机等级证书，荣誉证书)

　　2、对在面试资格审查过程中发现的不符合报考条件者，将被取消面试资格，或因考生弃权造成的该职位参加面试人数缺失，按照笔试成绩由高到低依次递补。

　　三、特殊岗位体能测试和心理测试

　　1、人民警察体能测试项目和标准

　　男子组

　　10米X4往返跑--25岁以下12“2，25岁以上13”1；

　　1000米跑--25岁以下4‘05“，25岁以上4’25”；

　　立定跳远--25岁以下2.2米，25岁以上2.0米；

　　引体向上--25岁10个，25岁以上8个。

　　特殊岗位体能测试和心理测试

　　女子组

　　10米X4往返跑-- 25岁以下13“2（含）以下， 25岁以上14”0（含）以下；

　　800米跑-- --25岁以下4‘00“（含）以下， 25岁以上4’20”（含）以下；

　　立定跳远-- --25岁以下1.5米（含）以上， 25岁以上1.4米（含）以上；

　　仰卧起坐--25岁以下23个（限1分钟）， 25岁以上45个（不限时）

　　特殊岗位体能测试和心理测试、心理测试：问卷、图形、场景

　　四、面试

　　（1）考生面试报到时须提供身份证、学生证（工作证）原件、公共科目准考证主证、一寸彩色证件照4张、所在学校盖章的报名推荐表或所在单位出具的同意报考的证明、考生报名登记表，报考职位有生源地要求的应提供户口本原件，缺少上述证件者，原则上不得参加面试。

　　（2）对于不符合职位要求的考生，一经发现，即取消面试资格；对于缺乏诚信度，提供虚假资料的考生，取消录用资格，已经录用的予以辞退。

　　（3）面试只进行一次，请各考生准时参加。未按规定的时间、地点参加面试者，视为自动放弃面试及录用资格。

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