广州日报6月12日报道　很多已婚女生选择在读研究生时生孩子，在她们看来，在就业压力之下，妈妈研究生们会有优势。因为对于很多招聘单位来说，婚假产假都不用再休了。校方对此不愿表态，有老师则认为，生孩子虽然是已婚学生的权利，但毕竟一心不能二用，要么休学专心生孩子，要么专注于学术研究，“不然到头来只混了个文凭”。
 
　　明天，法学博士小宋将进行博士毕业论文的答辩。生于上世纪70年代末的小宋还有一个身份——母亲，她的儿子一杰刚刚满1岁零8个月。

　　个案： 博士妈妈自言找工作有优势

　　小宋逗着宝贝儿子玩，脸上洋溢着母亲的柔情和自豪。虽然怀孕时还要兼顾学业，很是辛苦，但小宋觉得这一切都是值得的。

　　硕士毕业时，小宋已经27岁，已婚。找工作时她常常被问及一个尴尬的问题：“你们打算什么时候要孩子？”

　　小宋当时觉得自己还年轻，还不着急要孩子，于是就和招聘单位说暂时不打算要孩子。虽然被广州一所高校录用，但她坦言“那两年我只顾埋头工作，根本不敢提要孩子的事情”。

　　博士毕业又面临着找工作的问题，“工作不好找，何况我还有小孩”，小宋对自己的就业前景很担心。“没想到‘妈妈毕业生’的身份并没有对我的求职造成影响”，小宋一脸轻松地告诉记者，她已经拿到广州一所高校的OFFER(录取通知)，福利和待遇都不错。

　　能力固然是小宋在激烈就业竞争中脱颖而出的重要砝码，但她自己也坦言，从怀孕到哺乳期结束，至少两年时间不能全心投入工作。用人单位当然不希望刚刚工作就婚假产假的休个没完，而“生完孩子再找工作，就可以像男人们一样干活”。

　　现象：一个班10人在校生子

　　在高校，妈妈研究生并不在少数。以广州某高校新闻学院一个07届研究生班为例，全班50人，30多名女生中就有10名选择在校期间生孩子。“同一个导师带的女学生中，有一半都是在校期间当上妈妈的。”去年毕业的硕士研究生吴迪向记者透露。

　　1978年出生的张小姐是工作5年后回学校继续学业，2006年读博士时决定生孩子的原因是“年纪到了”。对于工作后继续攻读硕士、博士的女生来说，年纪是决定生孩子的重要原因，“30岁之前生孩子，对孩子和自己都好”。

　　而由本科直接读硕士的80后女生中，也不乏结婚生子者。1980年出生的胡欣仪(化名)结婚后“不小心有了孩子”。2005年，胡欣仪利用研二的实习时间回家“悄悄”生孩子。那时办准生证还不需要院里签字，因此同学、老师都不知情，“暑假回来，他们还以为我是吃胖了”。

　　正在读研究生一年级的小田才23岁，已经怀孕4个月了，老公比她大8岁。小田告诉记者，因为老公很喜欢孩子，而婆婆又急着抱孙子，反正“孩子早晚都要生”，于是小田决定利用读书期间生孩子，“读书生孩子两不误，工作后免得麻烦”。

　　各方观点

　　妈妈研究生：生了孩子对就业有利

　　按照惯常思维，升级为妈妈的女研究生，在综合就业条件上应该不如同等条件的未生育的女研究生。然而，记者在采访和调查中发现，情况并非如此。

　　丁丁在研二时生孩子，等孩子上了幼儿园才开始找工作。“这种情况反而对我的就业有利”，单位了解到她的孩子已经3岁，“比招没有婚育的女研究生更‘划算’”。

　　女研究生毕业时大都在25岁到28岁，在结婚生子等现实面前，她们面临的就业现状更为尴尬。“很多招聘单位都会问有没有男朋友，什么时候结婚。”女研究生小陈说。

　　“虽然没有规定只招男性，但录用时还是会倾向于男性”，小陈毕业后进入一家企业，她是当年录取的唯一女性，即使这样，部门里仍旧是女性居多。领导建议女员工生孩子千万别扎堆，“不然没有人干活”。

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